Secretaria de Planejamento Urbano

Secretário: Gabriel Miranda Couto

Endereço:

Rua Dr. Raul da Rocha Medeiros, 1390 – Centro
Sala 12
Telefone:
(16) 3244-3113 | Ramal 3136
E-mail: planejamento@montealto.sp.gov.br

Horário de atendimento:

De segunda a sexta-feira
Das 9 às 16 horas

Como chegar

Organiza, planeja, coordena, dirige e controla a execução dos trabalhos peculiares às atividades da Secretaria de Planejamento Urbano, supervisionando os Departamentos de Convênios e Congêneres e Obras e Projeto, nos termos da competência da respectiva unidade, com vistas à obtenção do máximo de rendimento dos recursos humanos, materiais e financeiros avaliando estas atividades para assegurar o seu regular desenvolvimento.

Descrição detalhada:

  • Prestar assistência ao Prefeito em assuntos de competência do órgão sob sua responsabilidade, fornecendo subsídios para que se tenha alto índice de motivação em um custo operacional o mais baixo possível, configurando-se a união de esforços entre as pessoas envolvidas;
  • Supervisionar os trabalhos realizados pelos Departamentos de Convênios e Congêneres e de Obras e Projeto;
  • Baixar os atos administrativos necessários ao funcionamento do órgão que dirige;
  • Propor a expedição de atos regulamentares ou a sua alteração, em assuntos de interesse do órgão sob sua direção;
  • Indicar ocupantes para cargos em comissão e/ou funções gratificadas, sugerindo delegação de tarefas como chave de gestão eficiente e participativa;
  • Indicar servidores com potencial adequado para ocupação de cargos, propiciando a sua ascensão funcional;
  • Apresentar, sistemática e periodicamente, à autoridade superior o relatório das atividades do órgão que dirige, listando todas as possíveis linhas de ação para resolver os problemas detectados;
  • Cumprir e fazer cumprir as normas legais vigentes e outras determinações baixadas ou transmitidas por autoridade superior;
  • Manter intercâmbio com os órgãos públicos e entidades particulares, visando à obtenção de cooperação técnica e financeira, na área de sua competência;
  • Realizar um trabalho de interação, em prol da melhoria qualitativa e quantitativa das condições de vida no Município, em conformidade às diretrizes e linhas filosóficas e políticas traçadas pelo Chefe do Executivo;
  • Propor a reformulação das estratégias de atuação no convívio com a força de trabalho, sempre que necessário;
  • Prestar conta de seus atos, dando total transparência às atividades desenvolvidas à frente do órgão que dirige.